Beraterprofil: Lutz Bauer

Persönliche Statements

• Es gehört zu einer professionellen Entwicklung manchmal inne zu halten und die Themen zu sortieren. Diese dann zielorientiert auszurichten und mit den passenden Aktivitäten zu verbinden ist meine Leidenschaft - "Was Sie bisher erfolgreich gemacht hat, passt manchmal nur bedingt zur nächsten Entwicklungsstufe"
• Mit unternehmerischen Antrieb und Erfahrung unterstütze ich Sie bei Ihren Themen. Von der Entwicklung neuer Lösungsansätze bis zur Implementierung
• Basierend auf praktischen Erfahrungen in (internationalen) Führungssituationen unterstütze ich Führungskräfte bei der Bewältigung individueller Herausforderungen

Berufliche Entwicklung

Nationale und internationale Geschäftsbereiche

• Mitglied der Geschäftsleitung in vier Firmen über 13 Jahre
• 16 Jahre Erfahrung als Führungskraft auf allen Ebenen von nationalen und internationalen Unternehmen
• 17 Jahre Führungstrainer und Coach
•   5 Jahre Vertriebserfahrung
•   5 Jahre Verantwortung im Bereich Produktionsplanung und Produktgestaltung

(HR) Projekte

• Verantwortlicher HR Leiter für drei Ausgliederungen von Unternehmenseinheiten zur Bildung eigenständiger Firmen
• Firmenübernahmen, Firmenzusammenschlüsse und Verkauf von Unternehmensteilen
• Aufbau und Implementierung von Führungsystemen im Unternehmen

HR Management

•   8 Jahre Erfahrung als globaler HR Leiter im Siemens- und Nokia Konzern
• 13 Jahre Erfahrung als Personalleiter in lokalen, nationalen und internationalen Firmen
• Aufbau von globalen HR Leitungskreisen und Festlegung der globalen HR Steuerung (Richtlinienkompetenz)
• Verantwortlich für bis zu 500 HR Mitarbeiter/innen und einem Budget von mehr als 60 Millionen

Funktionale Erfahrung

• Produktion
• Vertrieb
• Kaufmännisch
• Personalbereich
• Geschäftsführung

Industrie Erfahrung

• Konsumer
• Industrie
• Gebäudetechnik
• Telekommunikation
• IT 
• Pharma / Diagnostik
• Logistik
• Automobil

Qualifikation

• Betriebswirt, Industriekaufmann
• 18 Jahre Führungskräfte Trainer und Coach
• Experte in nationalen und internationalen Ausgliederungen, Restrukturierungen, Gründung und Integration von Unternehmen
• Führungserfahrung auf allen Ebenen in globalen Unternehmen
• Englisch

Persönlich

• Verheiratet, 2 Kinder, in drei Ländern gelebt (Deutschland, Schweiz und Dubai)